Im Jahr 2010 teilte die Regierung von Ontario Apothekentechnikern mit, dass sie vom Ontario College of Pharmacists reguliert würden. Jetzt, nach einem hart umkämpften Kampf, um diesen Wert für die Arbeitgeber zu demonstrieren, werden die Löhne endlich die Erhöhung der Rechenschaftspflicht widerspiegeln. Die Gesamthaftung dieser Erhöhung und der anschließenden Rückwirkung der zentral teilnehmenden Krankenhäuser beträgt mehr als drei Millionen Dollar und unterliegt nicht dem im November verabschiedeten unverantwortlichen Lohnobergrenzengesetz der Regierung von Ontario. Am 6. Januar vergab Schiedsrichterin Diane Gee eine Lohnerhöhung von sechs Prozent für OPSEU registrierte Apotheker-Techniker in 60 Verhandlungseinheiten aus Krankenhäusern in ganz Ontario. Die Entscheidung ist rückwirkend zum 30. Juni 2016. “Dies erkennt zweifelsohne den Wert an, den registrierte Apothekentechniker für Ontario und die Menschen bringen, die auf ihre Fähigkeiten, ihr Wissen und ihr Engagement für die Patientenversorgung angewiesen sind”, sagte Eduardo (Eddy) Almeida, Erster Vizepräsident der OPSEU.De/ “Wir freuen uns über diese Auszeichnung und werden weiterhin für Fairness und Respekt für alle OPSEU-Mitglieder kämpfen.” “Diese Auszeichnung ist längst überfällig”, sagt OPSEU-Präsident Warren (Smokey) Thomas. “Diese Mitglieder mussten sich in die eigene Tasche greifen, um ihre Qualifikationen auf höchstem Niveau zu erreichen, aber dann wurde ihnen gesagt, dass sie keine höhere Entschädigung verdienten. Das war nicht akzeptabel, und die OPSEU hat für das gekämpft, was richtig war, und jetzt werden diese wichtigen Mitarbeiter im Gesundheitswesen bezahlt, was sie verdienen.” “Diese Auszeichnung ist nicht nur gut für Apothekentechniker überall, sondern schafft einen großartigen Präzedenzfall für Angehörige aller Couleur, die zu Löhnen gezwungen wurden, die unter dem liegen, was ihre Qualifikationen erfordern”, sagt sie. “Dieser Benchmark gewährleistet Professionalität, Exzellenz und verbessert das Leben.” Die Entscheidung hat weit reichende und ermutigende Nachhall, sagt Sandi Blancher, Vorsitzende des OPSEU HPD Central Reclassification Committee, das diese Angelegenheiten überprüft.